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MSP
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MSP培訓課程大綱與開班計劃

艾威MSP培訓課程主要學哪些內(nèi)容?
高級管理與執(zhí)行思維 掌握高級管理與執(zhí)行方法和應用工具 高級管理與執(zhí)行實戰(zhàn)案例

正課課時:4天(28學時)/ 1~3個月培訓周期(因人而異)

課程對象: 高級項目經(jīng)理 IT/IS部門負責人 項目總監(jiān)企業(yè)高層 項目群經(jīng)理 中高級經(jīng)理,部門經(jīng)理 項目管理顧問企業(yè)變革/轉(zhuǎn)型的顧問 項目管理辦公室成員/PMO經(jīng)理

課程大綱:
本課程基于MSP,與國際同步,幫助項目管理者全面了解項目集群協(xié)同管理,各階段的關(guān)鍵概念、主要原則、重點流程、核心功能和重要角色,實際理解如何實現(xiàn)項目集群收益,管理相關(guān)風險,確保交付質(zhì)量,協(xié)調(diào)相關(guān)利益人,并且通過課程順利取得 MSP Foundation國際專業(yè)認證。MSP與PMI的PgMP體系相類似,MSP是方法論,比PgMP更偏實踐、更能落地,MSP在全球有大量的真實實施案例。

  • MSP概述

    課程目標和期望;

    項目和項目群的區(qū)別;

    MSP、PRINCE2和PMBOK的關(guān)系與結(jié)合點;

  • MSP項目群管理的7大原則

    1. 戰(zhàn)略整合

    2. 引導變更

    3. 愿景(Vision: a picture of the future!)

    4. 收益和威脅

    5. 企業(yè)增值

    6. 能力(多項目)的設(shè)計和交付

    7. 經(jīng)驗學習

  • MSP項目群的9大治理主題

    1. 項目群管理組織

    2. 愿景

    3. 領(lǐng)導力和利益相關(guān)者管理

    4. 收益管理;

    5. 藍圖(Blueprint)設(shè)計和交付;

    6. 規(guī)劃和控制;

    7. 商業(yè)論證;

    8. 風險和問題;

    9. 質(zhì)量和審計;

  • MSP的6大流程:

    1. 識別項目群

    2. 定義項目群

    3. 管理項目群階段(Tranches)

    4. 能力交付

    5. 收益實現(xiàn)

    6. 關(guān)閉項目群

項目、項目群與項目組合


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MSP培訓開班計劃
艾威MSP課堂,我們是這樣做的
艾威往期精彩課堂、師資標準、備考體系以及學習流程

● 預習:精講視頻,系統(tǒng)講解知識

● 正課:老師帶領(lǐng),課堂集中講解

● 備考:模擬測驗,錯題解析

● 官方教材:全部知識體系,官方標準無遺漏;

● 艾威獨家講義:濃縮精華考點,降低無效閱讀

● 課堂高頻互動,課后及時答疑;

● 安排小組討論,組隊學習;

● 課上案例分析,知識拓展,實踐應用啟發(fā)等

● 科學規(guī)劃備考計劃

● 班主任全程督導

● 小組成員帶著學

● 艾威聘用老師標準:“必須”準則

√ “必須”實戰(zhàn)專家:一線項目工作者

√ “必須”培訓專家:多年教學經(jīng)驗,深受同學喜愛

√ “必須”咨詢專家:企業(yè)咨詢方案出具

● 艾威注重數(shù)字化綜合人才的培養(yǎng)

不僅是獲取證書,也是能力提升并應用于實際工作當中

● 小班授課:學習效果好

EMBA小組學習模式,互助式教學,學習效果有保障

● 專職班主任全程督導,有人教有人帶,備考無憂

● 定制化備考方案,班主任按基礎(chǔ)制定學習規(guī)劃

● 講師+輔導員班級群內(nèi)實時答疑

● 智能學習平臺,艾威網(wǎng)校、小程序每日一練

● 終身提升,艾威社群打造學持續(xù)提升平臺

高級管理與執(zhí)行學習資料大放送 限量,送完為止
艾威數(shù)字化人才培訓中心
培養(yǎng)新時代“數(shù)字化”關(guān)鍵人才,定制綜合培訓方案
  • 艾威擁有20年職業(yè)認證培訓經(jīng)驗,考證書、評職稱、職業(yè)規(guī)劃、能力提升,我們以培養(yǎng)數(shù)字化頂尖人才為己任
  • 艾威擁有30多家國際權(quán)威廠商授權(quán)資質(zhì),引入國際前沿數(shù)字化技術(shù)與知識體系,為學員提供正規(guī)課程培訓
  • 艾威的課程覆蓋“管理與商業(yè)”、“IT管理與運營”、“數(shù)字化技術(shù)”三大領(lǐng)域的18大能力,幫助學員成為高級職業(yè)經(jīng)理人、成為數(shù)字化管理與技術(shù)方面的專業(yè)人才
  • 艾威數(shù)字化人才培訓中心,針對數(shù)字化人才的18大能力提供完整的培訓方案,從思維養(yǎng)成、實踐與工具以及認證備考3大模塊出發(fā),全面提升職場競爭力。

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